Come primo punto di contatto tra chi cerca lavoro e un potenziale datore di lavoro, un curriculum forte è fondamentale per garantire un colloquio e, infine, ottenere un lavoro. Nel mercato del lavoro altamente competitivo, un curriculum ben realizzato può fare la differenza tra farsi notare o essere trascurati.
I datori di lavoro ricevono numerosi curriculum per un singolo annuncio di lavoro, quindi è importante far risaltare il tuo. Un curriculum forte mette in mostra le tue capacità, i tuoi risultati e la tua esperienza e li presenta in un modo facile da digerire per i datori di lavoro.
Nel caso di McDonald’s, un curriculum valido può dimostrare la tua familiarità con il marchio, la tua esperienza di lavoro in un ambiente frenetico e le tue capacità di servizio al cliente. I datori di lavoro vogliono vedere che sei adatto alla loro azienda e che sei appassionato del lavoro che svolgerai.
Un curriculum scritto male può essere il bacio della morte per la tua ricerca di lavoro. Può lasciare un’impressione negativa sui potenziali datori di lavoro, trasmettere una mancanza di attenzione ai dettagli o alla professionalità e, in definitiva, impedirti di avanzare al turno successivo.
In questo articolo, forniremo un esempio di curriculum McDonald’s e offriremo suggerimenti su come scrivere un curriculum avvincente che ti farà distinguere dalla concorrenza. Discuteremo dell’importanza di personalizzare il tuo curriculum in base all’offerta di lavoro, evidenziando le tue competenze ed esperienze pertinenti e utilizzando parole chiave per attirare l’attenzione dei reclutatori.
Con la nostra guida imparerai come creare un curriculum specifico per McDonald’s che metta in mostra i tuoi punti di forza ed evidenzi ciò che ti rende il candidato ideale per il lavoro. Che tu sia un professionista esperto o un neolaureato, un curriculum forte è la chiave per aprire le porte al lavoro dei tuoi sogni.
Profilo aziendale di McDonald’s: cosa devi sapere sull’azienda
McDonald’s Corp. (NYSE: MCD) è una catena multinazionale di fast food che gestisce oltre 37.000 ristoranti in più di 100 paesi in tutto il mondo. L’azienda è stata fondata nel 1940 da Richard e Maurice McDonald e la sua sede è a Chicago, Illinois.
Storia
In origine, McDonald’s era un ristorante barbecue, ma i fratelli in seguito lo trasformarono in un chiosco di hamburger fast-food. Hanno aperto la strada a un nuovo sistema che prevedeva un menu limitato, una produzione in grandi volumi e prezzi bassi. Negli anni ’50, Ray Kroc, un venditore di macchine per frappè, divenne un agente in franchising per i fratelli McDonald. Alla fine acquistò l’azienda da loro e la espanse fino a diventare la potenza globale che è oggi.
Reddito
Nel 2020, McDonald’s ha registrato un fatturato di 19,216 miliardi di dollari, in calo rispetto all’anno precedente a causa della pandemia COVID-19. Le entrate dell’azienda provengono da varie fonti, inclusi ristoranti di proprietà dell’azienda, ristoranti in franchising e redditi da locazione.
Franchising
McDonald’s è uno dei più grandi franchisor al mondo, con circa il 90% dei suoi ristoranti gestiti da affiliati indipendenti. Il modello di business dell’azienda si basa sulla fornitura di supporto e risorse agli affiliati per consentire loro di gestire le proprie attività con successo. McDonald’s addebita una commissione di franchising e royalties continue sulle vendite ai suoi affiliati.
Menù
Il menu di McDonald’s è noto per i suoi elementi distintivi, tra cui i panini Big Mac, Quarter Pounder e Filet-O-Fish. Altre voci di menu popolari includono patatine fritte, Chicken McNuggets e prodotti per la colazione come Egg McMuffins e McGriddles. Negli ultimi anni, McDonald’s ha introdotto opzioni più salutari come insalate, frullati di frutta e farina d’avena per soddisfare le mutevoli preferenze dei consumatori.
Responsabilità aziendale
McDonald’s è stato criticato in passato per aver contribuito all’obesità e ad altri problemi di salute. Negli ultimi anni, l’azienda ha adottato misure per affrontare queste preoccupazioni offrendo voci di menu più sane e riducendo le calorie e il sodio nei suoi alimenti. Inoltre, McDonald’s si è impegnato a procurarsi ingredienti sostenibili e a ridurre il proprio impatto ambientale.
Innovazione
Negli ultimi anni, McDonald’s ha investito nella tecnologia per migliorare l’esperienza del cliente. L’azienda ha introdotto servizi di ordinazione e consegna mobili, nonché chioschi in ristoranti selezionati. McDonald’s ha anche sperimentato opzioni a base vegetale e senza carne in risposta alla crescente domanda di cibo vegetariano e vegano.
Obiettivo e riepilogo del curriculum: come attirare l’attenzione del reclutatore di McDonald’s
Come persona in cerca di lavoro in un mondo competitivo, scrivere un curriculum che attiri l’attenzione è la chiave per mettere piede nella porta. Una delle parti più importanti del tuo curriculum è la sezione obiettivi e riepilogo, che fornisce ai reclutatori una breve panoramica delle tue capacità, esperienze e obiettivi di carriera.
Quando fai domanda per un lavoro presso McDonald’s, è importante personalizzare il tuo obiettivo e il tuo riepilogo per evidenziare le tue qualifiche e mostrare come sei adatto per il lavoro. Ecco alcuni suggerimenti su come scrivere un obiettivo efficace e una sezione di riepilogo che attirerà l’attenzione del reclutatore di McDonald’s.
1. Sii conciso
In questo mondo frenetico, i reclutatori non hanno molto tempo per leggere curriculum lunghi. Pertanto, è essenziale che il tuo curriculum sia obiettivo e riassuntivo, breve e pertinente. Limitati a un massimo di due o tre frasi che esprimano chiaramente le tue capacità, la tua esperienza e i tuoi obiettivi di carriera.
2. Usa parole chiave
I reclutatori spesso ricevono un gran numero di curriculum per ogni offerta di lavoro e utilizzano parole chiave per filtrare i candidati non qualificati. Assicurati di utilizzare parole chiave pertinenti nel tuo obiettivo e nel riepilogo che corrispondano all’offerta di lavoro per aumentare le tue possibilità di farti notare.
3. Evidenzia i tuoi risultati
Invece di elencare semplicemente le tue mansioni lavorative, evidenzia i tuoi risultati e i tuoi risultati nella sezione degli obiettivi e del riepilogo. Ciò mostrerà ai reclutatori che sei un candidato ad alte prestazioni e che puoi fornire valore alla loro organizzazione.
4. Abbina le tue capacità al lavoro
Esamina i requisiti di lavoro e le qualifiche elencati nell’annuncio di lavoro e personalizza il tuo obiettivo e la sezione di riepilogo per mostrare come le tue capacità e la tua esperienza corrispondono a tali requisiti. Ciò dimostrerà che sei adatto al lavoro e che possiedi le qualifiche necessarie.
5. Mostra la tua passione per il lavoro
I reclutatori vogliono assumere candidati che non solo siano qualificati per il lavoro ma che abbiano anche un genuino interesse per il lavoro che svolgono. Mostra la tua passione per il lavoro e per il marchio nella sezione obiettivo e riepilogo e dimostra che sei entusiasta dell’opportunità di lavorare presso McDonald’s.
Per attirare l’attenzione del reclutatore di McDonald’s, devi scrivere una sezione con obiettivi e riepiloghi accattivanti e concisi che evidenzi le tue capacità, i risultati e la passione per il lavoro. Ricorda di utilizzare parole chiave pertinenti, abbinare le tue competenze ai requisiti del lavoro e mostrare la tua passione per distinguerti dalla concorrenza. IV. Istruzione e certificazione: quali sono i requisiti per lavorare in McDonald’s?
Quando si tratta di requisiti di istruzione e certificazione, lavorare presso McDonald’s è piuttosto semplice. In effetti, non esistono requisiti specifici per diplomi o certificati per la maggior parte delle posizioni entry-level presso il colosso del fast food. Tuttavia, avere almeno un diploma di scuola superiore o GED è un vantaggio e dimostra che hai un livello base di istruzione e impegno a completare i tuoi studi.
Detto questo, ci sono alcuni ruoli all’interno di McDonald’s che potrebbero avere requisiti specifici di istruzione o certificazione. Ad esempio, se sei interessato a diventare manager o supervisore, ti potrebbe essere richiesto di possedere una laurea o qualche precedente esperienza gestionale. Allo stesso modo, se sei interessato a lavorare nel reparto di manutenzione o a installare e riparare apparecchiature tecnologiche, potrebbe essere necessario possedere una formazione tecnica o una certificazione.
Oltre a eventuali requisiti specifici di istruzione o certificazione per determinate posizioni, ci sono alcune altre qualifiche che McDonald’s cerca nei suoi candidati. Questi includono:
Disponibilità : poiché McDonald’s è aperto 24 ore su 24, 7 giorni su 7 (nella maggior parte delle località), l’azienda ha bisogno di dipendenti disponibili a lavorare con orari flessibili, inclusi orari notturni, fine settimana e festivi. Quindi, se hai una disponibilità limitata, potrebbe essere più difficile essere assunto.
Esperienza : sebbene non sia necessariamente richiesta una precedente esperienza lavorativa, può sicuramente darti un vantaggio quando fai domanda per lavorare presso McDonald’s. Ciò è particolarmente vero se hai precedenti esperienze nel settore della ristorazione o in ruoli di servizio al cliente. McDonald’s valorizza i dipendenti che hanno esperienza di lavoro in ambienti frenetici e che possono dare priorità a compiti e responsabilità.
Abilità comunicative : lavorare presso McDonald’s richiede eccellenti capacità comunicative. Dovrai essere in grado di prendere ordini dai clienti, comunicare in modo efficace con i membri del tuo team e affrontare eventuali preoccupazioni o problemi dei clienti che si presentano. Se sei bilingue o multilingue, anche questo è un enorme vantaggio, poiché dimostra che puoi comunicare in modo efficace con un gruppo diversificato di clienti.
Lavoro di squadra : McDonald’s è un ambiente basato sul lavoro di squadra e l’azienda cerca dipendenti disposti a lavorare in collaborazione con gli altri per raggiungere un obiettivo comune. Ciò significa essere disposti a intervenire e ad aiutare i propri compagni di squadra quando necessario, essere responsabili del proprio lavoro ed essere disposti a ricevere feedback e critiche costruttive.
I requisiti di istruzione e certificazione per lavorare presso McDonald’s sono relativamente bassi. Tuttavia, l’azienda valorizza determinate competenze e qualifiche, come disponibilità, esperienza, capacità di comunicazione e lavoro di squadra. Se riesci a dimostrare queste qualità nella domanda di lavoro e nei colloqui, avrai buone possibilità di essere assunto e costruire una carriera di successo con McDonald’s.
Esperienza lavorativa e risultati: come mostrare la tua esperienza e i tuoi risultati per aumentare le tue possibilità di lavoro presso McDonald’s
Quando si tratta di ottenere un lavoro presso McDonald’s, mostrare la propria esperienza lavorativa e i propri risultati è fondamentale per aumentare le possibilità di essere assunti. Ecco alcuni suggerimenti per aiutarti a scrivere una sezione di esperienza lavorativa efficace nel tuo curriculum:
Sii specifico: anziché indicare titoli di lavoro o responsabilità vaghi, utilizza esempi specifici per mostrare le tue capacità ed esperienze. Ad esempio, invece di scrivere “Lavoro come cassiere”, puoi scrivere “Gestito transazioni in contanti, mantenuto un cassetto cassa accurato e fornito un eccellente servizio clienti allo sportello anteriore”.
Metti in risalto i tuoi risultati: McDonald’s apprezza i dipendenti che vanno ben oltre le loro responsabilità lavorative. Se hai raggiunto un obiettivo o hai ricevuto un riconoscimento, includilo nel tuo curriculum. Ad esempio, se hai ricevuto il premio di dipendente del mese o sei stato promosso a una posizione di supervisione, menzionalo nel tuo curriculum.
Usa verbi d’azione: l’uso di verbi d’azione come gestito, guidato e avviato renderà la sezione della tua esperienza lavorativa più coinvolgente e impressionante. Dimostra che eri un partecipante attivo nel tuo lavoro e che hai preso l’iniziativa per portare a termine le cose.
Quantificare i tuoi risultati: se possibile, quantifica i tuoi risultati per dare ai responsabili delle assunzioni un’idea della portata e dell’impatto dei tuoi risultati. Ad esempio, puoi menzionare quante entrate hai generato, quanti clienti hai servito o quanto inventario hai gestito.
Dai priorità all’esperienza rilevante: se hai più esperienze lavorative, dai la priorità a quelle più rilevanti per il lavoro presso McDonald’s. Ad esempio, se ti stai candidando per un lavoro nel servizio clienti, evidenzia le esperienze che dimostrano le tue capacità nel servizio clienti.
Oltre a questi suggerimenti, tieni presente che McDonald’s è alla ricerca di candidati che abbiano un atteggiamento positivo, una buona etica del lavoro e la volontà di apprendere. Assicurati di dimostrare queste qualità nella sezione della tua esperienza lavorativa e in tutto il tuo curriculum.
Seguendo questi suggerimenti, puoi creare una sezione di esperienze lavorative avvincente ed efficace che metta in mostra le tue capacità e i tuoi risultati e aumenti le tue possibilità di ottenere un lavoro presso McDonald’s.
Competenze e abilità: le competenze di base e tecniche che McDonald’s cerca nei suoi dipendenti
introduzione
McDonald’s è una famosa catena di fast food che opera a livello globale con oltre 38.000 ristoranti in tutto il mondo. Mentre l’azienda continua ad espandersi, cerca di assumere dipendenti con le competenze e le capacità necessarie per fornire servizi di qualità ai propri clienti. Queste competenze e abilità, sia di base che tecniche, sono ciò che distingue i candidati di successo da quelli che non riescono a raggiungere il traguardo.
Capacità di base
Le competenze di base sono essenziali per chiunque voglia lavorare in un ambiente frenetico come quello di McDonald’s. Queste competenze si concentrano principalmente sul servizio al cliente e includono:
- Abilità comunicative: i dipendenti devono comunicare in modo efficace con clienti e colleghi per consegnare ordini e risolvere conflitti.
- Capacità di gestione del tempo: McDonald’s è noto per la velocità del servizio, quindi un dipendente deve essere in grado di tenere il passo con il frenetico ambiente di lavoro.
- Lavoro di squadra: i dipendenti di successo lavorano in modo efficiente con i colleghi per garantire che ogni cliente venga servito correttamente.
- Professionalità: essere educati, gentili e amichevoli ma allo stesso tempo professionali migliora l’esperienza del cliente rimanendo fedeli ai valori dell’azienda.
- Alta energia: McDonald’s può diventare intenso e i dipendenti dovrebbero mantenere alti livelli di energia durante il loro turno.
Abilità tecniche
McDonald’s ha un vasto menù, con vari panini, patatine fritte, dessert e bevande. Pertanto, i dipendenti devono essere esperti in varie competenze tecniche per fornire un servizio di qualità. Queste competenze tecniche includono:
- Preparazione del cibo: preparare correttamente ogni pasto del menu e mantenerlo caldo e fresco.
- Capacità di seguire le istruzioni: che si tratti del tempo di cottura o dell’aggiunta di ingredienti, i dipendenti devono seguire i metodi di preparazione prescritti.
- Manipolazione sicura degli alimenti: i dipendenti di McDonald’s devono seguire scrupolosamente le linee guida sulla sicurezza alimentare. La pulizia, il controllo scientifico della temperatura e la prevenzione della contaminazione incrociata determinano gli standard igienici del negozio.
- Gestione del contante: capacità di gestire un registratore di cassa, apportare modifiche ed eseguire semplici operazioni aritmetiche.
- Competenza tecnologica: conoscenza dei terminali POS, dei menu digitali e di altre tecnologie all’avanguardia utilizzate all’interno di un ristorante McDonald’s.
Parole chiave e frasi pertinenti: le parole d’ordine e le frasi che dovresti utilizzare per far risaltare il tuo curriculum di McDonald’s
Quando si tratta di scrivere un curriculum McDonald’s di successo, l’utilizzo di parole chiave e frasi pertinenti può fare la differenza. Non solo aiuterà il tuo curriculum a farsi notare dai reclutatori e dai responsabili delle assunzioni, ma mostrerà loro anche che hai una buona conoscenza dell’azienda e del settore.
Ecco alcune parole d’ordine e frasi che dovresti considerare di utilizzare nel tuo curriculum di McDonald’s:
Servizio clienti: McDonald’s è rinomato per il suo servizio clienti, quindi è importante evidenziare la tua esperienza e capacità in questo settore.
Ambiente frenetico – Lavorare da McDonald’s può essere frenetico ed impegnativo, quindi vale la pena dimostrare che puoi prosperare in questo tipo di atmosfera.
Giocatore di squadra: McDonald’s è un ambiente orientato al lavoro di squadra, quindi mettere in risalto le tue capacità ed esperienza nel lavoro di squadra ti distinguerà dagli altri candidati.
Sicurezza alimentare: poiché McDonald’s opera nel settore alimentare, enfatizzare la tua conoscenza ed esperienza con le pratiche di sicurezza alimentare dimostrerà che sei un candidato responsabile e affidabile.
Orientato alle vendite: McDonald’s è un’azienda e, come tale, valorizza i dipendenti che sono motivati a contribuire ai suoi profitti. Evidenziare la tua esperienza di vendita o i tuoi risultati può aiutarti a dimostrare che sei una risorsa preziosa.
Multitasking – In un ambiente frenetico come quello di McDonald’s, essere in grado di destreggiarsi tra più attività e responsabilità è essenziale. Enfatizzare le tue capacità multitasking mostrerà ai reclutatori che sei all’altezza della sfida.
Risoluzione dei problemi: McDonald’s fa affidamento sui propri dipendenti per essere in grado di individuare e risolvere i problemi in modo rapido ed efficace. Se hai esperienza in questo settore, assicurati di evidenziarlo.
Adattabilità – Il settore dei fast food è in continua evoluzione, quindi essere in grado di adattarsi al cambiamento è fondamentale. Dimostrare la tua adattabilità e flessibilità può dimostrare che saresti un’aggiunta affidabile e preziosa per il team.
Gestione del tempo – Con scadenze ravvicinate e un ambiente frenetico, eccellenti capacità di gestione del tempo sono un must per ogni dipendente di McDonald’s. Evidenziare la tua capacità di gestire il tuo tempo in modo efficace e di rispettare le scadenze può distinguerti dagli altri candidati.
Comunicazione – Una comunicazione efficace è fondamentale in qualsiasi luogo di lavoro, ma è particolarmente importante nell’ambiente frenetico di un ristorante McDonald’s. Assicurati di enfatizzare le tue capacità comunicative, come l’ascolto attivo e la chiara comunicazione verbale e scritta.
Includendo queste parole d’ordine e frasi nel tuo curriculum di McDonald’s, sarai in grado di mettere in risalto le tue capacità ed esperienze in un modo adattato ai valori e alle priorità dell’azienda. Ciò può aiutare il tuo curriculum a distinguersi dalla massa e aumentare le tue possibilità di ottenere il lavoro.
Suggerimenti per la formattazione e la progettazione: cosa devi sapere per creare un curriculum McDonald’s dall’aspetto professionale
La formattazione e il design sono elementi cruciali nella creazione di un curriculum McDonald’s dall’aspetto professionale. Il layout e il design del tuo curriculum dovrebbero essere puliti, facili da leggere e visivamente accattivanti per i reclutatori.
Ecco alcuni suggerimenti per aiutarti a formattare e progettare il tuo curriculum McDonald’s:
1. Utilizzare carattere e dimensione del carattere appropriati
Utilizza un carattere chiaro e leggibile, come Times New Roman, Arial o Calibri. La dimensione del carattere deve essere compresa tra 10 e 12 punti per garantire che il tuo curriculum sia facile da leggere.
2. Crea un layout coerente
Utilizza una formattazione coerente in tutto il curriculum di McDonald’s. Ciò include l’utilizzo dello stesso carattere, dimensione del carattere e formattazione per titoli, elenchi puntati e descrizioni del lavoro.
3. Crea sezioni
Suddividi il tuo curriculum McDonald’s in sezioni separate come “Riepilogo professionale”, “Esperienza lavorativa”, “Istruzione” e “Competenze”. Ciò aiuterà il tuo curriculum a fluire in modo logico e renderà più semplice la scrematura per i reclutatori.
4. Utilizza gli elenchi puntati
Utilizza gli elenchi puntati per evidenziare i risultati e le responsabilità principali nei tuoi ruoli precedenti. Ciò aiuterà i reclutatori a identificare facilmente le tue competenze ed esperienze rilevanti.
5. Evidenzia i tuoi risultati
Assicurati di evidenziare risultati e risultati specifici acquisiti durante le tue precedenti esperienze lavorative. Ciò aiuterà i reclutatori a vedere il tuo valore come dipendente e potrebbe distinguerti dagli altri candidati.
6. Utilizzare il grassetto o il corsivo
Usare il grassetto o il corsivo per evidenziare le informazioni chiave, come titoli di lavoro o nomi di aziende, può far risaltare il tuo curriculum e renderlo visivamente più accattivante.
7. Usa lo spazio bianco
Usare lo spazio bianco nel curriculum di McDonald’s può renderlo più facile da leggere e renderlo visivamente accattivante per i reclutatori. Evita di sovraccaricare il tuo curriculum con troppo testo o grafica.
8. Tieni a mente la lunghezza
Limita il curriculum di McDonald’s a una o due pagine, a seconda della tua esperienza lavorativa. Evitare di includere informazioni non necessarie che non riguardano il lavoro.
Seguendo questi suggerimenti di formattazione e progettazione, puoi far risaltare il tuo curriculum McDonald’s ed essere più efficace nel catturare l’attenzione dei reclutatori. Tieni presente che un curriculum raffinato e professionale può aiutarti a ottenere il lavoro presso McDonald’s o qualsiasi altra azienda che desideri.
Esempio di curriculum di McDonald’s: un esempio di curriculum di McDonald’s per aiutarti a iniziare
Creare un curriculum McDonald’s che si distingua può essere impegnativo. Tuttavia, con un po’ di impegno e creatività, puoi creare un curriculum vincente che metta in mostra le tue capacità ed esperienza.
Ecco un esempio di curriculum di McDonald’s che può aiutarti a iniziare:
Jane Doe
123 Via Principale | Anytown, Stati Uniti 12345 | 555-555-5555| [email protected]
Riepilogo
Membro dell’equipaggio McDonald’s dedicato e affidabile con due anni di esperienza nel servizio di ristorazione. Esperto nel servizio clienti, nella gestione del contante e nelle operazioni di cucina. Comprovata capacità di lavorare in collaborazione con un team per soddisfare le richieste dei clienti.
Esperienza
Membro dell’equipaggio
McDonald’s | Anytown, USA
luglio 2020 – Presente
- Fornire un servizio clienti eccezionale accogliendo i clienti e garantendo la loro soddisfazione.
- Gestire il registratore di cassa e gestire le transazioni in modo accurato ed efficiente.
- Assistere nella preparazione e nell’assemblaggio degli alimenti secondo gli standard aziendali.
- Eseguire attività di pulizia per mantenere un ambiente di lavoro pulito e igienico.
- Collaborare con i membri del team per dare priorità alle attività e completare gli ordini in modo tempestivo.
Apprendista capoturno
McDonald’s | Anytown, USA,
gennaio 2020 – giugno 2020
- Membri dell’equipaggio supervisionati e garantiti il buon funzionamento del ristorante.
- Formazione dei nuovi assunti sulle politiche aziendali, sul servizio clienti e sulle procedure in cucina.
- Inventario gestito e forniture ordinate per mantenere i livelli delle scorte.
- Orari dei turni organizzati e livelli di personale adeguati garantiti.
- Monitoraggio della qualità degli alimenti e garanzia del rispetto delle norme in materia di salute e sicurezza.
Formazione scolastica
Diploma di scuola superiore
Anytown High School, Anytown, USA,
giugno 2020
Competenze
- Assistenza clienti
- Gestione del contante
- Preparazione del cibo
- Igiene e sicurezza
- Comunicazione
- Lavoro di squadra
Questo esempio di curriculum di McDonald’s mette in mostra l’esperienza lavorativa, le competenze e l’istruzione pertinenti della persona in cerca di lavoro. Mette in risalto la loro capacità di fornire un servizio clienti eccezionale, gestire un registratore di cassa e assistere nella preparazione del cibo. L’aggiunta di un breve riepilogo nella parte superiore sottolinea la loro dedizione e affidabilità.
Quando crei il tuo curriculum McDonald’s, assicurati di adattarlo ai requisiti del lavoro e di enfatizzare le tue competenze ed esperienze pertinenti. Utilizza verbi d’azione e risultati quantificabili per dimostrare i tuoi contributi ai precedenti datori di lavoro. Con un curriculum McDonald’s ben realizzato, puoi aumentare le tue possibilità di ottenere un colloquio e, in definitiva, un’offerta di lavoro.
Suggerimenti e trucchi per scrivere: consigli e trucchi degli esperti per aiutarti a scrivere un curriculum McDonald’s vincente
Quando si tratta di candidarsi per un lavoro presso McDonald’s, il tuo curriculum può creare o distruggere le tue possibilità di essere assunto. Ecco alcuni suggerimenti e trucchi degli esperti per aiutarti a scrivere un curriculum McDonald’s vincente:
1. Personalizza il tuo curriculum per il lavoro
Uno degli errori più grandi commessi da chi cerca lavoro è inviare lo stesso curriculum generico a ogni datore di lavoro. McDonald’s non fa eccezione. Prenditi il tempo necessario per personalizzare il tuo curriculum per il lavoro specifico per cui ti stai candidando. Evidenziare le competenze e l’esperienza più rilevanti per la posizione.
2. Usa parole chiave
Molti datori di lavoro, incluso McDonald’s, utilizzano sistemi di tracciamento dei candidati per selezionare i curriculum. Questi sistemi cercano parole chiave e frasi specifiche che corrispondono alla descrizione del lavoro. Assicurati che il tuo curriculum includa le parole chiave più pertinenti alla posizione.
3. Mantienilo semplice e facile da leggere
Un curriculum disordinato e difficile da leggere è un modo infallibile per essere trascurato dai responsabili delle assunzioni. Mantieni il tuo curriculum semplice e facile da leggere. Utilizza un carattere pulito e di facile lettura e molto spazio bianco.
4. Evidenzia i tuoi risultati
Non limitarti a elencare le tue mansioni lavorative sul tuo curriculum. Evidenzia i risultati e i contributi che hai apportato nei tuoi ruoli precedenti. Ad esempio, se hai aumentato le vendite nel tuo lavoro precedente, assicurati di includere questi numeri.
5. Usa verbi d’azione
I verbi d’azione sono un ottimo modo per far risaltare il tuo curriculum. Invece di usare frasi passive come “responsabile di”, usa verbi attivi come “gestito”, “creato” e “raggiunto”.
6. Quantificare i risultati
Quando possibile, supporta le tue dichiarazioni con i numeri. Ad esempio, invece di dire che hai “aumentato le vendite”, dì che hai “aumentato le vendite del 20%”.
7. Sii onesto
È importante essere onesti nel tuo curriculum. Non esagerare la tua esperienza o le tue qualifiche. Se vieni sorpreso a mentire sul tuo curriculum, potrebbe costarti il lavoro.
8. Correggere, correggere, correggere
Un errore di battitura o di ortografia può farti sembrare poco professionale. Prima di inviare il tuo curriculum, assicurati di correggerlo per eventuali errori.
Seguendo questi suggerimenti e trucchi degli esperti, sarai sulla buona strada per scrivere un curriculum McDonald’s vincente. Ricorda di personalizzare il tuo curriculum per il lavoro, usa parole chiave, mantienilo semplice e facile da leggere, evidenzia i tuoi risultati, usa verbi d’azione, quantifica i tuoi risultati, sii onesto e correggi le bozze!
Errori comuni da evitare: gli errori comuni nel curriculum che possono costarti la possibilità di essere assunto da McDonald’s
Quando si tratta di candidarsi per un lavoro presso McDonald’s, il curriculum è la prima impressione. È essenziale garantire che il tuo curriculum sia esente da errori comuni che possono costarti la possibilità di essere assunto. Ecco alcuni degli errori più comuni nel curriculum che dovresti evitare quando fai domanda per un lavoro presso McDonald’s:
1. Errori di battitura ed errori grammaticali
Avere errori di battitura ed errori grammaticali nel tuo curriculum può creare un’impressione negativa sul responsabile delle assunzioni. Assicurati di rileggere attentamente il tuo curriculum e chiedi a qualcun altro di rivederlo prima di inviarlo.
2. Impossibile personalizzare il tuo curriculum
Inviare un curriculum generico può ridurre le tue possibilità di essere assunto da McDonald’s. I responsabili delle assunzioni vogliono vedere che ti sei preso il tempo per personalizzare il tuo curriculum in base al lavoro per cui ti stai candidando. Evidenzia le tue competenze ed esperienze pertinenti e assicurati che corrispondano ai requisiti del lavoro.
3. Utilizzo di un formato complicato
L’utilizzo di un formato di curriculum complicato può creare distrazione e rendere difficile la lettura per il responsabile delle assunzioni. Mantieni il tuo curriculum semplice e facile da leggere utilizzando un carattere e una formattazione standard.
4. Mancanza di esperienza pertinente
I responsabili delle assunzioni di McDonald’s cercheranno esperienze pertinenti, quindi assicurati di evidenziare qualsiasi esperienza che hai nel settore alimentare, nel servizio clienti o in qualsiasi altro campo correlato. Se non hai esperienza precedente, valuta la possibilità di evidenziare eventuali competenze trasferibili che potresti avere, come la comunicazione o il lavoro di squadra.
5. Indirizzo e-mail non professionale
Evita di utilizzare indirizzi e-mail non professionali come [e-mail protetta] quando fai domanda per un lavoro. Utilizza invece un indirizzo email professionale che includa il tuo nome.
6. Sovraccaricare il tuo curriculum
Il tuo curriculum dovrebbe essere conciso e pertinente. Evita di sovraccaricarlo con informazioni non necessarie che possono renderne difficile la lettura. Concentrarsi sulle competenze ed esperienze più rilevanti.
7. Aggiunta di informazioni irrilevanti
Includere informazioni irrilevanti, come i tuoi hobby o interessi personali, può far sembrare il tuo curriculum poco professionale. Attieniti a includere solo informazioni pertinenti che mostrino le tue capacità ed esperienze che corrispondono ai requisiti del lavoro.
Il tuo curriculum è la tua prima impressione. Assicurati di evitare questi errori comuni per aumentare le tue possibilità di essere assunto da McDonald’s. Personalizza il tuo curriculum, mantienilo semplice e conciso, evidenzia la tua esperienza rilevante e correggilo attentamente. Con questi suggerimenti, sarai sulla buona strada per ottenere il lavoro dei tuoi sogni da McDonald’s.